Этот центр позволит обучать персонал "Водоканала" с учётом всей специфики работы предприятия. Плюс и в том, что скоро занятия смогут посещать другие трудовые коллективы.

-Мы получили аккредитацию в январе. Он нам позволит обучить не только людей "Водоканала" но и в целом всех пяти подведомственных учреждений, его ёмкость позволяет принять всех. В целом это история не только про качество обучения - это, конечно, в первую очередь, но это ещё большая экономия бюджетных средств. Мы в этом году должны были направить на обучение порядка 6,5 миллионов рублей это только по "Водоканалу" на обучение работников по охране труда. Учитывая, что получена аккредитация, учитывая, что у нас есть все условия, где заниматься, свой полигон. Понятно, что все эти деньги останутся в бюджете предприятия,-отметил Сергей Гашев, Заместитель мэра, председатель комитета городского хозяйства администрации Улан-Удэ

Новый учебный центр «Водоканала» - это просторное, светлое и удобное помещение. Здесь можно познакомиться с новейшими средствами индивидуальной защиты.

-Большой плюс учебного центра в том, что здесь будут проходить не только лекции, но и практические занятия. Например, здесь есть вот такой манекен для оказания первой медицинской помощи, а также различные средства защиты, например, глаз, есть вот такие необычные очки, головы, ну и, конечно же, рук. Так что можно хоть сейчас идти выполнять нелёгкий труд сотрудников "Водоканала",-поделился Андрей Слепнёв, Корреспондент

Каждое учебное место центра будет оборудовано компьютерами со специальной программой. Есть в кабинете и интерактивная доска.

-Это очень хорошо, что мы открыли такой центр. Воспитание молодёжи и обучение будет производиться здесь. Потому что специфика нашей работы она располагает к этому, что надо молодёжь учить. Надо её воспитывать и одновременно учить,-рассказал Виктор Ушков, водоотводчик бригадир Октябрьского района МУП "Водоканал"

-Учёба будет проходить в очном формате. Также мы планируем внедрить формат геймификации, который сейчас стал очень популярен, и применяют крупные компании - это внедрение игрового формата. То есть мало того, что лекции будут проводиться и также в виде обсуждений игр каких-то, квестов и тому подобное,-отметила Наталья Гуслякова, Начальник отдела охраны труда МУП "Водоканал"

В планах у "Водоканала" открыть в учебном центре техническую библиотеку. А обучение работников других предприятий начнется уже в мае.

Ещё больше новостей в нашем официальном канале Telegram!

Скачивайте приложение Peers.TV. Теперь, Вы сможете управлять собственным телевидением, смотреть ТВ бесплатно, без регистрации. В записи и онлайн, из любой точки мира и на нескольких устройствах!