Компенсацию за смерть на работе увеличат до 2 млн рублей

23.05.2016 06:06 900 0
Компенсацию за смерть на работе увеличат до 2 млн рублей
На производстве стали чаще гибнуть женщины и подростки

Минтруд подготовил законопроект, в соответствии с которым с 1 января 2017 года единовременная страховая выплата в случае смерти рабочего на производстве составит не один, а два миллиона рублей. В ведомстве отмечают, что в последние годы количество лиц, получивших производственные травмы, сократилось. Но по статистике Роструда в 2015 году число несчастных случаев со смертельным исходом среди женщин выросло на 18% по сравнению с 2014 годом, а среди несовершеннолетних работников - в два раза.

Эксперты такой диссонанс объясняют, с одной стороны, некорректностью общей статистики, а с другой - замещением квалифицированных сотрудников неподготовленными рабочими, в том числе женщинами и детьми, готовыми к низкому заработку.

Как сообщили «Известиям» в пресс-службе Минтруда, сейчас при смертельных случаях в результате аварии на опасном объекте, а также в случае гибели людей на воздушном транспорте родственники погибших итак получают по 2 млн. рублей. Поправки в закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» уравняют суммы выплат для работников всех отраслей, в том числе не опасных.

Согласно статистике Минтруда, общее количество несчастных случаев на производстве в 2015 году составило 43 212, что в два раза ниже, чем в 2005-м, - свыше 90 тыс. Происшествия с тяжелыми последствиями стали происходить в три раза реже: в 2015 году - 6316, а в 2005-м - свыше 17 тыс. В 3,5 раза уменьшилось количество смертей на производстве: с 4,6 тыс. в 2005 году до 1,7 тыс. в 2015-м.

Снижение количества смертельных случаев на производстве не может не радовать. Однако это объясняется не только более ответственным отношением работодателей к соблюдению техники безопасности, но и, возможно, некоторым снижением объёмов производства, - комментирует замруководителя Федеральной службы по труду и занятости Иван Шкловец.

В 2015 году Роструд выявил 772 несчастных случая, которые работодатель пытался скрыть.

Мы предусмотрели механизм выявления таких происшествий. Когда руководитель компании не направляет извещение о несчастном случае в трудовую инспекцию, мы получаем эту информацию из правоохранительных органов, медицинских учреждений, Фонда социального страхования, а также в ходе проверок, - сказал Иван Шкловец.

По его словам, существует несколько причин для сокрытия несчастных случаев на производстве. Во-первых, руководящий состав компании может быть привлечён к административной и даже уголовной ответственности. Во-вторых, чем больше на предприятии несчастных случаев, тем больше процент отчисления в фонд социального страхования. А в-третьих, начальники зачастую просто пытаются скрыть, что не оформили официальные трудовые отношения с пострадавшим. Штраф за сокрытие несчастных случаев на производстве составляет от 50 тыс. до 70 тыс. рублей для юридического лица и от 10 тыс. до 20 тыс. для должностного.

Статистика Роструда показала, что в 2015 году количество несчастных случаев со смертельным исходом, произошедших среди работниц, увеличилось на 18% - с 249 до 294. Среди несовершеннолетних этот показатель вырос в два раза - с трех до шести случаев.

Думаю, это произошло из-за того, что всё больше женщин приходят в профессии, которые раньше считались мужскими. Мы наблюдаем рост числа женщин на предприятиях добывающих отраслей, в строительных и транспортных компаниях, - заключил Иван Шкловец.

Комментарии

Добавить комментарий

Чтобы оставить комментарий, необходимо авторизоваться.

Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
Напишите нам